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为进一步加强2022年应届毕业生就业工作指导，提升学生就业率，建筑工程学院于2022年5月13日，在建筑楼413会议室召开了“2022届就业工作推进会暨就业工作座谈会”。副校长时力华、就业指导处处长王萍、建筑工程学院全体辅导员参加会议。由于疫情原因，穆柏春院长线上汇报了学院近期的就业工作整体情况，并对两位领导的到来表示感谢。

会上，学生副院长黎婧对建筑工程学院129名应届毕业生的整体就业情况做了详细汇报。王萍处长一是肯定了建筑工程学院在就业工作方面的突出成绩，表达了对建筑工程学院大力支持工作的感谢；二是介绍了2022年秋季征兵入伍的新政策，极大促进毕业生班、应届毕业生入伍；三是对下阶段就业工作进行部署，要稳步推进应届生就业，培养大学生先就业后择业的观念。与会辅导员就工作中的问题进行交流讨论。

时校长做总结讲话，着重强调要加大对未就业群体的帮扶力度，促进形成“学生自主肯就业、已就业学生帮助促就业、升学学生齐心推就业”的工作格局，实现毕业生更充分更高质量就业。同时在促进就业工作的同时要把疫情防控工作放在重要位置，要继续加强学生的思想政治教育，引导学生严格落实学校及上级部门的疫情防控政策，师生同心共同打赢疫情防控阻击战。

此次会议为建筑工程学院2022届毕业生就业指导工作指明了方向，有利于学院今后为毕业生就业提供更精准的服务。学院将继续把毕业生就业工作作为重中之重，做实精准指导和精准帮扶，助力毕业生高质量就业。